Скидки: На данный товар скидка не предоставляется.
                
                Введение в управление персоналом,контрольная
Задание 1.Понятие управления, характеристики управления. Понятия *человек*, *индивид*, *индивидуальность*, *личность*; их значение для управления персоналом.
Задание 2..Понятия *персона*, *персонал*, *человеческие ресурсы*: их значение для теории и практики управления персоналом. Управление как социальный
Задание 3.Руководство и лидерство как социальные феномены. Характеристика стилей руководства, сфера их применения.
Задание 4 Философия управления персоналом: сущность, понятие. Понятие философии организации. Основные типы философии организации.
Задание 5 Сравнительный анализ японской, американской, российской философии управления персоналом.
Задание 6. Роль человека в организации.  Основные теории управления персоналом.  Основные концепции управления персоналом.  Основные закономерности и принципы управления персоналом. Принципы построения системы управления персоналом.
Задание 7. Основные методы управления персоналом. Административные методы управления персоналом.
Задание 8. Экономические  методы управления персоналом.
Задание 9. Социально-философские методы управления персоналом.
Задание 10.. Важнейшие профессиональные качества руководителя. Методы оценки руководителя.
                
                    Дополнительная информация:
                    
                        
                            ЕСЛИ ВАМ ЧЕМ-ТО НЕ ПОНРАВИЛАСЬ РАБОТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СООБЩЕНИИ E-MAIL, Мы обязательно свяжемся с вами и разберем все ваши претензии в течении суток.
Если вам понравилась работа,пожалуйста, оставьте отзыв,этим вы поможете увеличить список товаров недорогих,но качественных работ.
Работы в формате *.rar открывается архиватором, скачайте любой бесплатно и откроется.
                        
                     
                 
                Отзывы покупателей (1):